Durch hausinterne interkulturelle Schulungen wurden Kolleg*innen aus unterschiedlichen Fachbereichen zu interkulturellen Begleitungen qualifiziert. Dadurch wurden die Themen Kultur und Sprache sichtbarer und die Sensibilisierung für ein gutes Ankommen neuer Mitarbeitender gestärkt. Eine offene, wertschätzende Haltung und gute Rahmenbedingungen haben die Umsetzung unterstützt.
Weiterlesen … von Story 1409
Eine berufsbegleitende, interprofessionelle Weiterbildung stärkte die Kompetenzen für die interkulturelle Zusammenarbeit und ermöglichte den Austausch mit anderen Einrichtungen. Als Ansprechpersonen für internationale Kolleg*innen können die Teilnehmenden ihr Wissen nun im Team weitergeben und beispielsweise bei der Einarbeitung unterstützen.
Weiterlesen … von Story 1399
Ein Artikel über die Wichtigkeit der Vorbildfunktion einer Führungsperson. Die Autoren beleuchten die wissenschaftlichen Argumente und leiten Verhaltensideale daraus ab.
Weiterlesen … von Die Kraft der Spiegelneuronen
Podcast zu neuen Arbeitskulturen Ausgewählte Folgen: New Worker Führung im Klinikum Stuttgart: https://open.spotify.com/episode/22alRg3wpn8jhtj2WDrFIt Pflege in Bewegung – New Worker Haltung statt Schema F: https://open.spotify.com/episode/7LwAJz6K6MP8394HXq9ZZG
Weiterlesen … von New Worker Podcast
Podcast der Diversity-Kommission der Deutschen Röntgengesellschaft e.V. (DRG), der sich mit Vielfalt in der DRG und der Radiologie beschäftigt. Erster Teil einer 4-teiligen Podcast-Serie zum Thema „New Work in der Medizin“: https://open.spotify.com/episode/1e0NfQ1Sqd37pk9W6b9LDU
Weiterlesen … von RADiversum
Hörenswertes aus der Welt der Krankenhäuser Ausgewählte Folgen: New Work „Meine Station“: https://open.spotify.com/episode/1HiZkldzUTy7JGuUgrJYls New Work im Krankenhaus: https://open.spotify.com/episode/3XYxcQeYHkbU2k5WRWnEKf
Weiterlesen … von f&w – der Klinikpodcast
Video des HR in der ARD Mediathek vom 13.04.2023, verfügbar bis zum 13.04.2028 Workshop-Teilnahme eines Teams einer Chirurgischen Station
Weiterlesen … von Richtig streiten – wie funktioniert gewaltfreie Kommunikation
Day, K. (Hrsg.). (2024). New Work: Arbeitskultur in der Pflege neu gedacht. Facultas. Auszug aus der Beschreibung: Dieser Fachtagungsband belegt anhand einer aktuellen Studie einmal mehr, dass es die Arbeitsbedingungen sind, die dazu führen, dass Pflegende aus dem Beruf abwandern, was wiederum den Fachkräftemangel verschärft. Der wirksamste und nachhaltigste Lösungsansatz wäre daher eine substanzielle Verbesserung
Weiterlesen … von New Work. Arbeitskultur in der Pflege neu gedacht
Hörtemöller, A., & Nickisch, A. (2025). Agile und transformationale Führung eröffnet Chancen. Pflegezeitschrift, 78(3), 12–15. https://doi.org/10.1007/s41906-024-2778-6. Auszug aus der Zusammenfassung: Der Artikel beleuchtet das Wechselspiel zwischen alternativen Arbeitsmodellen und kulturellen Faktoren und analysiert, wie diese kulturellen Unterschiede die Implementierung innovativer Arbeitsmodelle beeinflussen. Insbesondere wird auf die Rolle transformationaler Führung und agiler Ansätze eingegangen, die trotz
Weiterlesen … von Agile und transformationale Führung eröffnet Chancen
Heeser, A. (2023, 27. Januar). Auf dem Weg in agile Pflegestrukturen. kma – Klinik Management aktuell. Abgerufen am 13. Juli 2026 Der Beitrag beschreibt agile Pflegestrukturen als Ansatz, um dem Fachkräftemangel durch flache Hierarchien, interprofessionelle Zusammenarbeit und mehr Selbstorganisation zu begegnen.
Weiterlesen … von Auf dem Weg in agile Pflegestrukturen