Unterstützende Führung in schwierigen Lebenssituationen
Welche Veränderung oder Initiative hat euren Arbeitsalltag deutlich verbessert – und wäre auch für andere Teams oder Häuser eine gute Idee?
Nach einem persönlichen Schicksalsschlag hat mich meine damalige Leitung im Arbeitsalltag spürbar entlastet.
Was ist passiert?
Aufgaben wurden vorübergehend angepasst, es wurde Rücksicht auf meine Situation genommen und ich hatte jederzeit das Gefühl, mit meinen Sorgen ernst genommen zu werden. Besonders in Erinnerung geblieben ist mir, dass ich ohne schlechtes Gewissen zu Hause bleiben sollte, wenn die Belastung zu groß wurde.
Was hat dazu beigetragen, dass es so gut lief?
Das wertschätzende Verhalten meiner Leitung.