Respektvolle Teamkultur schafft Motivation im Arbeitsalltag
Welche Veränderung oder Initiative hat euren Arbeitsalltag deutlich verbessert – und wäre auch für andere Teams oder Häuser eine gute Idee?
Wir gehen bei uns immer nett miteinander um, sind freundlich zueinander und lästern nicht.
Was ist passiert?
Es gab früher viel Lästerei (fast schon Mobbing).
Was hat sich dadurch verbessert?
Durch den veränderten Umgang miteinander haben wir wieder Lust am arbeiten bekommen.
Was hat dazu beigetragen, dass es so gut lief?
Das nett zueinander sein.